Mensagem do Presidente

Especialistas a serviço da excelência.

A tecnologia não é apenas uma questão de expertise: é também uma questão de excelência e de pertinência.
Se a MERSEN é hoje mundialmente reconhecida por seu conhecimento técnico e por sua abordagem no que tange às especialidades elétricas e aos materiais em grafite, é porque nos empenhamos em desenvolver soluções inovadoras que sejam afetivamente adaptadas às necessidades cotidianas de nossos clientes. Seja em matéria de energia, de transporte, de eletrônica, de química/farmácia ou de indústria de processos - os cinco mercados nos quais estamos presentes - nós acompanhamos os maiores líderes industriais do mundo inteiro e os ajudamos a otimizar seu rendimento num ambiente cada vez mais competitivo. Para isso, devemos, a todo momento, estar em condições de garantir a melhor solução, o melhor procedimento, com base nos melhores componentes e nos serviços mais pertinentes.
Nessa busca contínua da excelência, combinamos, cotidianamente, a especialização tecnológica, a inovação contínua e a proximidade. Parceiros da performance industrial, conhecemos profundamente as atividades de nossos clientes:

Estamos no centro de suas tecnologias.

 

Luc Themelin, CEO

 

O modelo de desempenho do Grupo baseia-se em:

  • Crescimento

Nossa expertise oferece novas oportunidades para crescimento futuro.

Do solar a eólica, eletrônicos e veículos elétricos, nosso objetivo é desenvolver esses mercados através de vendas eficientes, inovações efetivas e aquisições.

  • Sinergias

A nova estrutura organizacional estabelecida pela Mersen em 2016 significa que o Grupo é capaz de identificar rapidamente os recursos que podem ser compartilhados dentro e entre os segmentos de negócios para melhorar as sinergias inteligentes.

A priorização de Tecnologia e Inovação em nível de Grupo nos permitirá melhorar nosso desempenho de P&D (Pesquisa e Desenvolvimento) e transformar esse desempenho em sucesso comercial.

  • Excelência

Em um mundo de constantes mudanças, devemos nos adaptar constantemente para alcançar a excelência. Devemos nos esforçar para nos destacar em todos os nossos campos e superar nossos concorrentes.

Nossos funcionários são a chave para o nosso sucesso, tornando seu desenvolvimento contínuo uma prioridade fundamental.